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崗位招聘信息

崗位職責

1、協助或自主進行產品研發;

2、參與新技術、新產品的引進及研發,獨立研發類或合作完成試驗,采集數據,完成試驗和研究報告;

3、協助研發項目的管理、監督和監控;

4、負責設計開發技術文檔的編寫、整理、審核和歸檔;

5、及時、高效完成領導交辦的其他工作。


崗位要求

1、化學、化工、材料、環境相關專業,本科及以上學歷,1年以上相關工作經驗,接受應屆畢業的碩士研究生;

2、具有良好的專業理論等知識,以及扎實的實踐動手能力;

3、具有良好的文案處理能力和文字寫作能力;

4、具有良好的溝通、協調、學習能力,以及獨立的工作能力。


福利待遇

1、薪資:5k-10k/月。

2、六險二金:按照當地社保政策,足額繳納社保及公積金,另額外購買企業年金和商業保險;

3、飲食:公司廠區設有福利食堂;

4、住宿:提供住宿,無房租,僅需自行繳納水電費及物業管理費;

5、福利:重要節日禮品、年度員工健康體檢、外出培訓等;

6、假期:法定節假日、周末雙休、帶薪年假等;

7、企業文化:豐富多彩的業余文化活動(體育聯賽、文藝晚會、趣味運動會等)和各類團建活動;

崗位職責

1、負責對公司的工藝質量控制進行管理,并對工藝質量管理制度的執行進行監督。

2、對各工藝控制點和操作方法進行不定時抽查,對違反操作規程,不符合質量要求的行為和數據要認真分析原因。

3、參與起草并修訂工藝各崗位技術規程。


崗位要求

1)化學、化工、材料、環境相關專業,本科及以上學歷,1年以上相關工作經驗,接受應屆畢業的碩士研究生;

2)具有良好的專業理論等知識,以及扎實的實踐動手能力;

3)具有良好的文案處理能力和文字寫作能力;

4)具有良好的溝通、協調、學習能力,以及獨立的工作能力。


福利待遇

1、薪資:5k-10k/月。

2、六險二金:按照當地社保政策,足額繳納社保及公積金,另額外購買企業年金和商業保險;

3、飲食:公司廠區設有福利食堂;

4、住宿:提供住宿,無房租,僅需自行繳納水電費及物業管理費;

5、福利:重要節日禮品、年度員工健康體檢、外出培訓等;

6、假期:法定節假日、周末雙休、帶薪年假等;

7、企業文化:豐富多彩的業余文化活動(體育聯賽、文藝晚會、趣味運動會等)和各類團建活動;

崗位職責

1.搜索產品市場信息;

2.開拓新客戶,新行業,深入挖掘老客戶的新需求,為公司創造更多的銷售機會;

3.定期與客戶進行溝通,了解產品在用戶處的運行情況,探尋用戶對我公司產品的意見和建議并及時反饋給公司。


崗位要求

1、學歷大學專科及以上,有銷售經驗優先。

2、服從公司安排,有學習意識。

3、具有較強的執行力;良好的溝通技巧與說服力,具有獨立的分析與解決問題的能力;抗壓力能力強。

4、能夠適應經常出差或異地辦公等工作要求。


福利待遇

1、薪資:底薪+提成。

2、六險二金:按照當地社保政策,足額繳納社保及公積金,另額外購買企業年金和商業保險;

3、飲食:公司廠區設有福利食堂;

4、住宿:提供住宿,無房租,僅需自行繳納水電費及物業管理費;

5、福利:重要節日禮品、年度員工健康體檢、外出培訓等;

6、假期:法定節假日、周末雙休、帶薪年假等;

7、企業文化:豐富多彩的業余文化活動(體育聯賽、文藝晚會、趣味運動會等)和各類團建活動;

崗位職責

1、根據整合項目流程需要,組織籌備公司董事會、監事會、股東大會的召開,確保會議順利推進。

2、維護與公司外部戰略投資者的聯絡和溝通,確保重大信息的傳遞。

3、處理公司及子公司關于股權轉讓、法人變更、注銷等工商變更事務,落實工商信息的準確性。

4、執行公司所擬定的業務整合項目,完成相關事項,促使達到上市條件。

5、根據公司改革與發展需要,梳理公司生產經營、財務合規性問題并提出具有操作性整改意見和建議,確保提升規范性達到上市的標準。

6、處理資本重組事項與中介機構的對接工作,形成資本重組方案,以此制定資產重組的范圍、操作方式、預期經營成果等有可操作性的方案。

7、評估公司的擬投資項目,通過調研、可行性分析、立項審查,為決策提供依據,給出專業性意見;并跟進業務拓展項目,保證業務拓展目標的達成。

8、制定公司股權融資方案,并負責準確實施以及運營管理。

9、完成上級臨時交辦的其他各項工作任務。


崗位要求

1、財務管理等專業本科及以上學歷,兩年以上股權事務管理工作經驗。

2、做事嚴謹、仔細,熟練掌握相關法律法規及政策。

3、大中型生產企業同崗位工作經驗優先考慮。


福利待遇

1、薪資:6k-12k/月。

2、六險二金:按照當地社保政策,足額繳納社保及公積金,另額外購買企業年金和商業保險;

3、飲食:公司廠區設有福利食堂;

4、住宿:提供住宿,無房租,僅需自行繳納水電費及物業管理費;

5、福利:重要節日禮品、年度員工健康體檢、外出培訓等;

6、假期:法定節假日、周末雙休、帶薪年假等;

7、企業文化:豐富多彩的業余文化活動(體育聯賽、文藝晚會、趣味運動會等)和各類團建活動;